17 de julio. Ya son 75 municipios de la provincia los que han solicitado el Plan de Empleo Conjunto de las Administraciones Valencianas que gestiona la Diputación de Castellón a falta de apenas unos días para que concluya el plazo de solicitud el próximo lunes, 20 de julio. La institución provincial prevé crear más de 400 puestos de trabajo en los pueblos castellonenses a partir de esta iniciativa que financia al 50% junto a la Generalitat, aportando 457.800 euros del 1.095.640 en que está presupuestada.
El diputado de Promoción Económica, Salvador Aguilella, ha mantenido una reunión de trabajo con los técnicos del área y ha animado a “todos los ayuntamientos que todavía no han presentado la petición a que lo hagan, por el beneficio directo que supone en sus poblaciones en cuanto a la creación de puestos de trabajo y también en cuanto a aumento y mejora de la calidad de los servicios municipales. Un plan que revierte en mejorar la calidad de vida en sus pueblos.”
En ese sentido, Aguilella ha indicado que “el alto nivel de solicitudes, que en estas fechas es superior al que había en estos días previos de hace un año, confirma el acierto en la creación de este plan que gestiona la Diputación de Castellón y que incide en nuestra máxima preocupación: crear empleo y oportunidades para las personas desempleadas, que son las que más nos necesitan”.
La concesión de las ayudas se efectuará en régimen de concurrencia competitiva con el límite del importe solicitado por los municipios. La dotación se asigna a los municipios de la provincia en función del paro registrado en el mes de febrero de 2014, estableciéndose inicialmente un importe mínimo garantizado de 1.800 euros por municipio y un importe máximo de 400.000 euros para todas los ayuntamientos que cumplan las condiciones para ser beneficiario.
Los ayuntamientos beneficiarios financiarán, al menos, una cantidad equivalente al 50 por ciento de la ayuda solicitada, financiada a partes iguales por la Generalitat y la Diputación. No obstante, podrán complementar el proyecto con fondos adicionales a fin de ampliar el número, la duración y/o la jornada de los contratos.
Contratos de, al menos, dos meses de duración
El diseño de las bases del Plan de Empleo Conjunto contempla una serie de condiciones de los contratos para garantizar los derechos de los trabajadores y la calidad de esos empleos. Así, los trabajadores que contraten los ayuntamientos y sus organismos autónomos dependientes deberán ser personas desempleadas, inscritas como demandantes de empleo en los centros SERVEF de empleo de la Generalitat en el momento de la publicación de la convocatoria por la Diputación. Esta condición deberá mantenerse en el momento de la contratación.
Los contratos subvencionados tendrán al menos dos meses de duración y una jornada de al menos 10 horas semanales, y deberán suscribirse en 2015, con posterioridad a la entrada en vigor de la presente convocatoria, y sin perjuicio de que su duración pueda extenderse al ejercicio siguiente.
La selección de los trabajadores desempleados podrá realizarse por las corporaciones locales mediante oferta de empleo al centro SERVEF de Empleo correspondiente o mediante la constitución de una bolsa de empleo por la entidad local municipal.
17 de juliol. Ja són 75 municipis de la província els que han sol·licitat el Pla d'ocupació conjunt de les administracions valencianes que gestiona la Diputació de Castelló a falta d'a penes uns dies perquè concloga el termini de sol·licitud dilluns que ve, 20 de juliol. La institució provincial preveu crear més de 400 llocs de treball als pobles castellonencs a partir d'aquesta iniciativa que finança al 50% junt amb la Generalitat, aportant 457.800 euros dels 1.095.640 en què està pressupostada.
El diputat de Promoció Econòmica, Salvador Aguilella, ha mantingut una reunió de treball amb els tècnics de l'àrea i ha animat “tots els ajuntaments que encara no han presentat la petició a fer-ho, pel benefici directe que suposa a les seues poblacions quant a la creació de llocs de treball i també quant a augment i millora de la qualitat dels serveis municipals. Un pla que reverteix a millorar la qualitat de vida als seus pobles.”
En aquest sentit, Aguilella ha indicat que “l'alt nivell de sol·licituds, que en aquestes dates és superior al que hi havia en aquestos dies previs de fa un any, confirma l'encert en la creació d'aquest pla que gestiona la Diputació de Castelló i que incideix en la nostra màxima preocupació: crear ocupació i oportunitats per a les persones desempleades, que són les que més ens necessiten”.
La concessió de les ajudes s'efectuarà en règim de concurrència competitiva amb el límit de l'import sol·licitat pels municipis. La dotació s'assigna als municipis de la província en funció de la desocupació registrada el mes de febrer de 2014, establint-se inicialment un import mínim garantit de 1.800 euros per municipi i un import màxim de 400.000 euros per a tots els ajuntaments que complesquen les condicions per a ser beneficiari.
Els ajuntaments beneficiaris finançaran, almenys, una quantitat equivalent al 50 per cent de l'ajuda sol·licitada, finançada a parts iguals per la Generalitat i la Diputació. No obstant això, podran complementar el projecte amb fons addicionals a fi d'ampliar el número, la duració i/o la jornada dels contractes
Contractes d'almenys, dos mesos de duració
El disseny de les bases del Pla d'ocupació conjunt contempla una sèrie de condicions dels contractes per a garantir els drets dels treballadors i treballadores i la qualitat d'aquestes ocupacions. Així, els treballadors que contracten els ajuntaments i els seus organismes autònoms dependents hauran de ser persones desempleades, inscrites com a demandants d'ocupació en els centres SERVEF d'ocupació de la Generalitat en el moment de la publicació de la convocatòria per la Diputació. Aquesta condició haurà de mantindre's en el moment de la contractació.
Els contractes subvencionats tindran almenys dos mesos de duració i una jornada de com a mínim 10 hores setmanals, i hauran de subscriure's en 2015, després de l'entrada en vigor de la present convocatòria, i sense perjudici que la seua duració puga estendre's a l'exercici següent.
La selecció de les persones desempleades podrà realitzar-se per les corporacions locals per mitjà d'oferta d'ocupació al centre SERVEF d'ocupació corresponent o per mitjà de la constitució d'una borsa de treball per l'entitat local municipal.
